Санкции и директора компаний Цуга
Для директоров компаний в Цуге санкции имеют личное измерение. Директор компании, нарушающей санкции, может нести ответственность по уголовным положениям Закона об эмбарго как соучастник нарушения. Корпоративная ответственность по статье 102 Уголовного кодекса применяется к нарушениям санкций согласно её первому пункту, если правонарушение не может быть вменено конкретному лицу из-за недостатков в организации компании.1 Директор-резидент Швейцарии в дочерней компании иностранной группы, описанный в части C, особенно уязвим, если бизнес группы связан со странами или контрагентами, находящимися под санкциями, а директор имеет ограниченное представление о сделках.
Директора компаний, принадлежащих включённым в списки лицам, сталкиваются с особой дилеммой. Они должны обеспечивать соблюдение компанией режима замораживания, следить за тем, чтобы никакие средства не предоставлялись включённым в списки владельцам, и подавать в SECO необходимые сообщения. Одновременно они несут обязанности перед компанией и должны управлять ею в её интересах, для чего могут потребоваться разрешения SECO на выплату заработной платы, арендной платы и налогов. Многие директора в таком положении ушли в отставку, оставив компании без представителя-резидента Швейцарии, которого требует корпоративное право, — с последствиями, с которыми пришлось разбираться торговому реестру. Практикующий юрист, консультирующий такого директора, должен взвесить личные риски директора, потребности компании и требования санкционного и корпоративного права.
Примечания
- Ст. 102 п. 1 StGB (SR 311.0), swissrights.ch: субсидиарная ответственность компании, если правонарушение не может быть вменено конкретному лицу из-за недостатков организации; ст. 29 StGB, droit-bilingue.ch: вменение особых обязанностей юридического лица его органам, партнёрам, работникам с самостоятельными полномочиями на принятие решений и фактическим руководителям; ст. 14 п. 1 EmbG (SR 946.231), droit-bilingue.ch: применяется Федеральный закон об административном уголовном праве; ст. 6 VStrR (SR 313.0), droit-bilingue.ch: правонарушения, совершённые в ходе деятельности юридического лица, вменяются совершившим их физическим лицам, а руководитель или работодатель, который умышленно или по неосторожности не предотвращает правонарушение подчинённого, несёт ответственность, что для юридических лиц распространяется на виновные органы, членов органов, управляющих партнёров, фактических руководителей или ликвидаторов. ↩
Только для общего ознакомления. Настоящая статья не является юридической или налоговой консультацией, не заменяет консультацию по конкретному делу и не создаёт отношений между адвокатом и клиентом. Она отражает правовое положение по состоянию на октябрь 2026 г.